一、工作范围

（一）拟定全市公务员及其它干部的培训规划和计划，并组织协调培训的实施，主要包括：

1．新录用公务员的初任培训；

2．晋升领导职务公务员的任职培训；

3．从事专项工作公务员的专门业务培训；

4．公务员更新知识、提高工作能力的在职培训；

5．年度考核评定为基本称职、不称职人员的学习提高培训；

6．人事干部业务培训；

7．军队转业干部培训；

8．机关工作人员的在职学历、学位教育；

9．公务员及相关干部培训证书的发放、登记和管理

（二）拟定转业技术人员继续教育规划和计划，协调、指导、监督企事业单位开展继续教育工作，主要包括：

1．专业技术人员公共必修课的培训；

2．专业技术人员专业必修课的培训；

3．高新技术研修班；

4．有关专业技术职务（执业资格）的各类考前培训；

5．职称外语、计算机应用能力培训；

6．专业技术人员继续教育登记证书的发放、验证和管理。

（三）承办市级公务员和专业技术人员培训施教机构准入事宜并指导、评估其工作。主要包括：

联系并选定省内外高等院校、科研院所作为公务员培训的施教机构；办理认定市级专业技术人员继续教育基地相关事项。

（四）负责组织选派高层次人才和管理骨干赴国内或国（境）外培训。

主要是根据全市的人才培养计划，选派机关和企事业单位高层次人才和业务骨干赴国内或国（境）外高等院校、科研院所、跨国公司进行培训。

二、办事程序

（一）公务员及其它干部培训教育

1．制定培训计划；

2．落实培训经费；

3．确定施教机构；

4．商定教学事务；

5．发出培训通知；

6．由培训机构组织培训；

7．考核发证；

8．对培训进行跟踪检查和评估。

（二）专业技术人员继续教育

1．根据上级要求确定培训内容、对象、时间；

2．确定施教机构；

3．公布培训通知及招生简章；

4．由培训机构组织培训、考试、考核、登记发证；

5．对培训机构的培训情况进行监督检查、评估。

（三）继续教育基地的认定

1．由培训机构填写《佛山市专业技术人员继续教育基地申请表》一式两份；

2．将申请表送主管部门加具意见；

3．向当地人事部门提出书面申请，递交《佛山市专业技术人员继续教育基地申请表》，同时出具有关资信证明，包括设立本机构时的有效批件、有关教育部门的评估考核证书以及校舍、图书、办公自动化、多媒体教学硬件的图片、资料、师资、管理制度等；

4．由政府人事部门对申请学位进行实地考察；

5．核准、公布并发给《佛山市专业技术人员继续教育基地登记证》和相关牌子。

6．办理时限：申报材料齐全，15个工作日办好。

（四）领取继续教育登记证

1．参加继续教育基地培训的，由基地向参训学员登记发证；