市人事局召开全市人事编制工作会议

8月4日上午，市人事局召开全市人事编制工作会议，总结上半年工作落实情况，分析存在问题并部署下半年工作。市委组织部副部长、市人事局局长、市编委办主任吴英杰同志在会上发表讲话。吴局长表示，今年以来，我局在市委市政府的正确领导下，通过全局上下以及各区局的共同努力，各项人才人事编制工作取得了良好成效。具体体现在以下几方面：一是实施人才战略有新的突破；二是公务员队伍建设进一步加强；三是人事制度改革积极稳妥地推进；四是行政管理体制改革进一步深化；五是建设和谐社会工作有效开展。吴局长提出，下半年要重点抓好以下十项工作：一是要积极稳妥地推进事业单位改革工作；二是要严格规范地开展工资收入分配制度改革；三是要积极创新完善公务员管理办法；四是要继续推进各项综合改革工作；五是要不断创新人才工作机制和政策体系；六是要做好高校毕业生推荐就业服务工作；七是要积极完成军转安置任务；八建立起全市的人事争议仲裁制度；九是推进全市人事编制信息平台的建设；十是继续做好建设和谐社会工作。

吴局长最后强调，针对目前面临的新形势和新任务，一定要切实加强机关队伍建设，提高工作效率，以开放的眼光、创新的思维去审视我们的工作，分析存在的问题，找出差距，不断创新我们的政策机制，加快实施人才战略，为我市经济社会发展提供坚实有力的人才智力支持和体制机制保障。